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viernes, 28 de agosto de 2015

La Concejalía de Deportes necesita contratar para el periodo de 2015/2016

La Concejalía de Deportes necesita contratar para el periodo de 2015/2016 con carácter urgente los siguientes puestos de trabajo

 La Concejalía de Deportes necesita contratar para el periodo de 2015/2016 con carácter urgente los siguientes puestos de trabajo
  • MONITORES DE TENIS Y PADEL : DOS PUESTOS DE TRABAJO
  • MONITOR DE PADEL: UN PUESTO DE TRABAJO
  • MONITORES DE FÚTBOL SALA: DOS PUESTOS DE TRABAJO
  • MONITOR DE AEROBIC Y TERCERA EDAD : UN PUESTO DE TRABAJO
Los interesados habrán de rellenar ficha de inscripción en la Bolsa de Empleo de la Concejalía de Empleo del Ayuntamiento de Arroyomolinos, sita en la calle Iglesia número 12 de Arroyomolinos.
A la inscripción deberán de acompañarse los siguientes documentos: CV con foto inserta, títulos originales y fotocopia para su compulsa, contratos de trabajo y vida laboral.
Podrán participar todos aquellos candidatos que encontrándose en situación de búsqueda activa de empleo o mejora de empleo se hallen inscritos en la Bolsa de Empleo de Arroyomolinos, o que se inscriban a partir de la publicación de esta convocatoria, al efecto de poder participar en los procesos de selección.
Los candidatos habrán de tener como mínimo diploma acreditativo de monitor respecto a la especialidad a la que pretendan optar y/o en su caso experiencia laboral al efecto.
También se valorarán otras especialidades académicas tales como TAFAD, INEF, Magisterio en educación física y Grado de Actividades del Deporte. Esta formación oficial y reglada puntuará de forma adicional a la formación federativa, al tener mayor peso específico que la federativa.
En caso de no llegar a cubrirse de forma ordinaria por el Ayuntamiento de Arroyomolinos el número de plazas ofertadas utilizando su propia bolsa de empleo, la Concejalía de Empleo sacará oferta de empleo urgente en Oficinas de Empleo.
El plazo de convocatoria será desde el 28 de agosto al 16 de septiembre inclusive, siendo este plazo improrrogable.

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